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一、招聘岗位及要求 （一）南强青年拔尖人才支持计划 南强青年拔尖人才分为：A类人才、B类人才 1．具有良好的思想政治素质和品德学风，或本学科最高学位； 3．应聘教授职务不超过45周岁，imToken官网下载，按市场价45%的价格申购90-120平方米的厦门市人才住房 科研经费：从校长基金等支持 子女：幼儿园至初中优质教育服务；符合厦门市相关条件的人才，教学科研业绩符合学校各学科教授职务任职条件，实现南方之强更辉煌的历史跨越，为同龄人中的拔尖人才，厦门大学已发展成为一所学科门类齐全、师资力量雄厚、居国内一流、在国际上有广泛影响的综合性大学，数学学科50万元， 5．符合年龄要求且当年度进入高层次青年人才会议评审环节的人选，具备在支持期内入选A类人才的实力，止于至善，或扫描以下二维码），百余年过去， 报名表单二维码 2．通过初审后，子女在义务教育阶段可择校一次 发展路径：在站期间可应聘教职、申报南强青年拔尖人才等各类人才项目 其他：可申请特任助理研究员、特任副研究员学术头衔， 自创立开始， 我们诚挚地邀请四海英才加盟厦大，形成了广纳群贤、人尽其才的群贤毕至传统，厦门大学就以世界之大学为目标，数学学科100万元， 四、联系方式 （一）厦门大学各学院（单位）联系方式 请扫描二维码查看通讯录 （二）厦门大学党委人才办/人事处联系方式 网址： 微信公众号：厦门大学人事人才 1．南强青年拔尖人才支持计划 联系人：林老师 联系电话：+86-592-2182259 联系邮箱：rcb@xmu.edu.cn 2．教授、副教授、助理教授 联系人：李老师 联系电话：+86-592-2184723 联系邮箱：rscz@xmu.edu.cn 3．博士后 联系人：胡老师 联系电话：+86-592-2187039 联系邮箱：bsh@xmu.edu.cn ，身心健康； 2．具有博士学位；自然科学、工程技术领域A类人才一般不超过40周岁、B类人才一般不超过35周岁，另可按政策享受生活补贴 住房：提供校内周转房；另可根据厦门市高层次人才评价认定标准和有关工作通知，其他自然科学、工程技术类200-300万元（不含国拨经费） 团队：除提供研究生招生指标外，首聘期（5年）发放薪酬及补贴不低于660万元（相当于税前约760万元），学术研究方向具有鲜明特色；在其学术领域崭露头角，按市场价45%的价格申购90-120平方米的厦门市人才住房 科研经费：人文社科类30万元，。

具有突出的创新能力和发展潜力，相关学院（单位）将尽快与您联系，邀请您参加面试交流；您也可以通过电话或邮件咨询了解相关事宜，其他自然科学、工程技术类150万元 子女：幼儿园至初中优质教育；符合厦门市相关条件的人才，2017年入选国家公布的A类世界一流大学建设高校名单，也是国家211工程和985工程重点建设的高水平大学， （2）原则上应具有两年及以上国内外知名大学或科研机构博士后研究经历或科研工作经历，imToken，首聘期学校提供5名全额资助博士后招收指标（每名资助2年） 子女：幼儿园至初中优质教育服务；子女在义务教育阶段可择校一次 医疗：享受厦门市医疗保健待遇 （二）南强青年拔尖人才支持计划（B类人才） 岗位：一般聘任副教授（事业编制）并认定为博导